新华“她”力量，是春风化雨的锋芒
新华“她”力量，柔韧如钢，炽热且明亮
新华“她”力量，是一束破局的光，她们打破边界、重塑规则
新华“她”力量，是一股创新的浪，她们激活思维、引领变革2025年的春天，我们记录下四位新华女性的职场成长切片......
她们以不同维度的突破，诠释着"女性力量"的当代注脚。
2008年，吴佳以行政助理身份入职新华控制，负责日常行政、部分项目招投标、备件合同、会议记录等事务。在2012年转型人力资源部领域，负责考勤管理、薪酬实施和绩效评估等工作。
信息化要求日趋严格——考勤系统的切换、HCM系统的上线、HR数字平台等，都是从零开始慢慢学习，不断摸索直至熟练操作。比如考勤系统从钉钉切换到飞讯时，所有的初始化数据，是需要对应到每个人一条一条数据去梳理、核对、维护、最终导入平台的，工作量非常大，没有人帮忙，吴佳只能自己加班加点去核对整理。
作为薪酬绩效岗位的员工，吴佳将继续努力提升自己的专业能力，为公司建立科学、公平的薪酬与绩效管理体系。同时，她也期待公司能够持续美好发展，为员工提供更多的机会和更好的工作环境，共同实现企业与员工的共同成长和成功。
“在这个特别的日子里，首先祝大家女神节快乐！你们的努力与付出值得被看见，被尊重，愿你们被世界温柔以待，被爱与幸福包围！”
时光荏苒，转眼间朱小华加入新华已十六载。
十六年来，朱小华始终坚守在销售岗位，以高度的执行力和真诚的服务态度，赢得了客户的信赖与好评。她深知，销售不仅仅是产品的推销，更是与客户建立长期信任与合作关系的过程。朱小华始终坚持以客户为中心，深入了解客户需求，提供个性化的解决方案，努力为客户创造价值。
在竞争激烈的市场环境中，朱小华积极开拓新客户，不断拓展市场份额。凭借着对产品的深入了解和对市场的敏锐洞察，成功推进了公司智能前端设备的销售，并助力公司实现了百万机组的突破性业绩。这份成绩的取得，离不开公司领导的信任与支持，也离不开团队成员的共同努力。
展望未来，她坚信在公司领导的带领下，新华控制必将蒸蒸日上，再创辉煌！她也将继续秉持着“客户至上、追求卓越”的理念，不断提升自身能力，为公司发展贡献更大的力量。
“在三八妇女节来临之际，我衷心祝愿所有的女同事们节日快乐！愿你们在各自的岗位上绽放光彩，为公司发展贡献智慧和力量，也祝愿我们共同携手，共创新华更加美好的明天！”
一眨眼，阮秀艳加入新华控制的大家庭已有两年多，一直担任工程中心和创新应用综合管理员一职，主要负责部门的后勤保障和售后维修服务工作。她的工作职能包括物资管理及协调解决同事们在日常工作中遇到的后勤问题。
虽然这份工作看似平凡，但它关乎着整个部门的正常运转。在工作中，阮秀艳曾遇到过不少挑战，比如后勤事务琐碎繁杂，需要兼顾多个部门的协调工作，有时还会遇到突发问题需要快速解决。她始终秉持着“细心、耐心、责任心”的工作态度，尽心尽力为同事们提供优质的服务。
她希望在未来的工作中，能够继续提升自己的专业能力，在后勤管理领域不断精益求精，探索更高效的工作方式，为公司提供更加坚实的后勤保障。
“我坚信，在全体新华人的共同努力下，公司必将再创辉煌！今天请尽情享受属于你们的节日，愿你们每天都像今天一样，被宠爱、被尊重、被幸福包围！节日快乐！”
来自采购部的郑淑艳，加入新华控制已有一年半，主要负责电子料被动元器件、印板、设备和 MRO 等物资的采购工作。她工作的核心是为这些物资的需求匹配最佳的采购策略和供应资源，使公司宝贵的资金产生最大的效益。
在加入公司初期，由于缺少对电子物料的认知，没有相应的供应资源，不了解公司规范要求，又叠加降本增效的压力，但是领导给予足够的耐心和支持，团队伙伴无私的分享经验和资源，让她能够更好的理解公司需求，并逐步与现有核心供应资源建立长期信任关系的同时持续开发、动态优化供应资源，最终完成了业务目标。
未来工作最大的挑战是如何在成本、质量、效率、风险之间找到最佳平衡点。不过她坚信 Make it happen then make it better！所有的目标会逐步实现，且会越来越好。
“祝愿新华的伙伴儿们勇敢追梦，不被定义，不被束缚，成为更好的自己，永远被爱与幸福包围！”
新华“她”力量，是突破壁垒的代码
新华“她”力量，柔韧不减，锋芒更盛
她们用行动定义未来！
